福利与权益

智晶光电为落实以人为本的理念，积极符合员工需求的福利制度。智晶光电著眼为了人、依靠人、关心人、理解人、尊重人的人本文化，塑造一个兼顾工作与生活的优质环境，将能带来更多活力与成长，追求工作成就兼顾快乐生活。公司也重视社会保险和退休制度的完善，确保员工在退休后能够得到合理的退休金和福利待遇。

薪酬福利

智晶公司依劳工保险条例、全民健保条例，为全体从业员工办理劳保、健保，免费团体保险、出差旅行平安险，并有员工聚餐、各项社团活动及旅游补助等。公司提供各类福利补助，如结婚、生育、丧葬、公伤疾病慰问等补助，及三节礼券及生日礼券。参酌该年度之年度营运状况提拨奖金，并根据部门绩效、个人工作绩效、年资等项目于年终时核发年终奖金。

公司致力于落实平等的友善职场，不因性别、年龄、种族及国籍等因素，导致薪酬而有所差异，使员工能在平等的职场环中发挥个人价值并贡献所长。本公司2023年度男女薪资报酬比率，不论主管职或一般人员，女性和男性员工的全年薪资报酬比率无显著差异。

人才培育

为提升企业之人力素质及培养专业人才，依据人员、业务之需求提供相关之专业训练。本公司依工作职务需求设计训练课程如下：

退休制度与实施情形

育婴留停情形